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人事担当がハロワの中途採用面接で一発で落とす条件少し教えてやるよ

面接
人事担当がハロワの中途採用面接で一発で落とす条件少し教えてやるよ
1: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:40:00.015 ID:d0ZwnyIx0
・作成した履歴書のコピーを用意してないやつ
(面接してくれる人に渡した後、コピーを手元に広げて自分も見れるようにするのは常識)

・ノートとボールペンを面接の時に出さないやつ
(論外)


特に履歴書のコピーもってきてないやつが多い
どんなに経歴が魅力的でも俺はこれは絶対落とす

3: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:41:37.353 ID:d0ZwnyIx0
ちな俺のところは食品工場な
ハロワにしか求人出してないから直接電話してくるやつも一発アウト

118: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 02:49:08.075 ID:7fD6harDa
>>3
ハロワに求人出すくらいヤバい会社なのかな?

4: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:41:46.205 ID:fKZyXt4p0
そんなめんどくさいことしたことないけど
落ちたことないで

10: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:43:11.068 ID:d0ZwnyIx0
>>4
その程度の人事しかいない会社でご苦労さん

14: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:44:04.153 ID:fvDa8v8y0
>>10
どういうことだ?履歴書の内容なんて頭に入ってるもんじゃ?

18: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:45:19.122 ID:d0ZwnyIx0
>>14
実際に読むかどうかは関係ないとさっきも言ったが
常識だよ常識

5: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:41:48.165 ID:5wmmhFWt0
給料いくらぐらい?
面接中に履歴書のコピー読むのかよwww

10: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:43:11.068 ID:d0ZwnyIx0
>>5
お前の5倍は間違いなくもらってるよ
実際読むかどうかじゃなく、人事が自分のほうに向けて履歴書読んでるんだから
履歴書の内容について質問がある時手元にコピー用意してないやつに聞く気になるか?

7: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:42:36.480 ID:WSdgiPihd
そもそもハロワとかろくな企業ないだろ…

8: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:43:08.245 ID:/f8VVxHEa
>>7
これ

9: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:43:09.371 ID:I4w7QEMr0
偉そうに面接してるやつの無能さは異常

12: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:43:19.360 ID:uoNEKB85a
ハロワで食品工場とかマジでクソみたいな人しか行かなそう

15: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:44:41.928 ID:d0ZwnyIx0
あと、たまーーーーーーーーーにいるけど


応接室で待ってて俺が部屋入った時にイスに座ったままのやつ
悪いが面接もせずにそのままお帰りいただくことにしてる

17: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:45:10.598 ID:HLqSo3C50
職務経歴書ではなく?

19: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:45:30.593 ID:NJkd1vrAa
>>17
や め た れ

20: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:46:04.306 ID:d0ZwnyIx0
>>17
うちは職務経歴書の提出は求めてない

21: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:46:06.568 ID:s58rdGIJ0
あなたもしかしてそんなどうでもいいことで他人の何かをわかったつもりになってるんですか?

35: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:49:36.766 ID:vR0gsi01d
>>21
型にはまった奴以外要らないって事だろ
無能の集団

23: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:47:07.357 ID:6gNvF80U0
ひとつの企業の話を世間一般だと思い込んでる時点で痛い

26: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:47:29.583 ID:d0ZwnyIx0
あとこれもたまにいるけど
最後に「何か質問ありますか?」と聞いたら質問しないやつや、1こ2こしか質問せず「あとは大丈夫です」とか言うやつ

こっちが終わらせるまで質問し続けるのが常識
やる気のないやつなんか取る気ねえのよ

135: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 03:55:41.406 ID:W2htRG/Hx
>>26
食品工場でやる気ってw

29: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:48:15.885 ID:Fjd+Ju+s0
正しい選考方法かどうかなんて別にどうでもいいんだよ
面接なんて勝手な基準で落としてる奴がいるって事

30: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:48:21.975 ID:5wmmhFWt0
こだわるポイントがそこなのって
経歴とか頭脳がいらない仕事なのかな

34: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:49:12.061 ID:d0ZwnyIx0
>>30
基本的な常識があるかどうかが一番大事なんでね

38: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:51:00.724 ID:TSmMH7fZ0
>>34
じゃあ具体的にどんな奴が受かりやすいの?

50: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:52:57.908 ID:gMAjKPSG0
>>34
常識なのに条件満たしてない連中が多いの?
矛盾してない?

54: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:53:31.559 ID:d0ZwnyIx0
>>50
多いね
常識すら持ち合わせてない知能障害者が最近多すぎる

31: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:48:25.090 ID:gMAjKPSG0
なんでそんな事でスレ立てたの?

34: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:49:12.061 ID:d0ZwnyIx0
>>31
条件満たしてないやつが多いから
こっちもヒマじゃないんだよ

33: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:49:06.474 ID:CruJTP0h0
もし>>1が人事責任者ならこちらから願い下げだな
ある業界最古参最大手に転職したがどれも当てはまらん

39: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:51:20.875 ID:d0ZwnyIx0
もう一度言うけど、最後に質問し続けるのは大事
これができないやつは落とす

こっちが「いろいろ興味を持ってくれてありがとう、申し訳ないですが時間もないのでこのへんで」と切り上げるまで質問し続けることが重要


あと、わかってると思うけど給料とか残業について質問した場合、これは落とす
働くのにそんなこと関係ない

58: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:54:14.712 ID:vR0gsi01d
>>39
薄給&時間外多めか

74: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:57:04.859 ID:d0ZwnyIx0
>>58
最低賃金だが残業代はしっかり出すよ
月の残業時間はだいたい40時間~90時間程度

76: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:57:31.677 ID:x87TMDQY0
>>74
クソブラックじゃねーか

80: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:58:15.195 ID:vR0gsi01d
>>74
超ブラックwwwwww

60: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:54:19.121 ID:x87TMDQY0
>>39
いや、給料大事だろ?
休出の頻度とか年休消化率とかも大事だけど
給料一番大事だろ

65: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:54:53.245 ID:d0ZwnyIx0
>>60
たとえ気になっていたとしても面接のときに給料や残業について質問するやつは少なくとも俺の会社には要らない

81: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:58:23.197 ID:CruJTP0h0
>>65
ビジネスマンなんだから給料(金銭面)のことや労働時間(労働コスト)のことを意識するのは大事だぞこれ常識な

42: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:51:37.053 ID:YSQ0tlsr0
仮にそれが出来てないとして作法が駄目だとして
工場で働くのに何の支障があるの?

44: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:52:14.315 ID:d0ZwnyIx0
>>42
基本もできてないやつなど社会人ではない
少なくとも俺の会社には不要な人材

62: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:54:23.715 ID:YSQ0tlsr0
>>44
それを理不尽というと思います

63: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:54:42.465 ID:fFwnhHoA0
>>44
いつからお前の会社になったんだよww

47: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:52:33.007 ID:qCVAYJBK0
非常識おぢさん「基本的な常識があるかが一番大事なんでね(キリリ」

53: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:53:26.426 ID:ssOogkoW0
>>47
これに尽きる
これが常識って思ってるからこそそこでしか働けないんだよなあ

55: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:53:34.243 ID:9qCC8Kn+0
食品工場ってなに?
ライン?

61: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:54:21.545 ID:d0ZwnyIx0
>>55
ラインではない
曜日によって作るものが違うし機械操作とちょっとした調理技術も必要
あとコミュニケーション能力もある程度必要

71: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:56:26.100 ID:vR0gsi01d
>>61
お前からコミュ力を感じない

66: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:55:56.029 ID:8SlV3ktVM
職権はここまで人格を歪めるんだな…

73: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:56:46.726 ID:mK/TK7jG0
てか、面接の待ってるときとか志望動機見直すのにコピーとか持ってなかった?
ただそれを面接本番で出すかって言えば、普通出さないし、そもそも受ける側は出すテーブルが無いわけだが?

86: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 02:00:01.985 ID:fFwnhHoA0
>>73
深く考えるな
面接したこと無い奴が妄想で人事やってんだからw

77: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:57:34.864 ID:dNtSFxF1a
こういう事を子分(だと思ってる奴)に自慢気に言ってるおっさんマジで居るから困る

78: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:57:59.957 ID:YSQ0tlsr0
例えば、事前に
作成した履歴書のコピーを用意してください
ノートとボールペンを持参してください
と言うならわかる

83: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:58:28.542 ID:+eS6k67aM
まぁ最低限まともなとこに就職するならハロワ経由は一番ないからな
大手転職サイトやエージェントが普通だし

85: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 01:59:29.957 ID:d0ZwnyIx0
さてお前らと違って明日も出勤なんで悪いが寝るわ

俺が最初に言ったことよく覚えておけよ
バイトだろうと契約社員だろうと面接行く時は履歴書のコピーくらい用意して行けニート共


じゃあな

90: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 02:01:39.937 ID:qCVAYJBK0
>>85
へえ、明日出勤ですか
今日は休みなんすねw
0時またいだら日付変わるって常識っすよw

92: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 02:02:00.649 ID:+BdAwChO0
俺も人事だけどノックは絶対5回、3回目のノックを大きめにしないヤツは落とすわ

95: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 02:02:39.253 ID:x87TMDQY0
>>92
理不尽極まりないwwww

102: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 02:07:01.076 ID:qCVAYJBK0
>>95もせめてこれくらい理不尽なネタのひとつでも出せればまだマシだったのになぁ

94: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 02:02:34.947 ID:3w+iU6iU0
本当だったとして安っぽい会社の安っぽい人事が安っぽい講釈垂れてるだけやんか
なんの参考にもならんてこんなん

96: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 02:02:59.299 ID:3Exwzl8TM
履歴書って本人を体現することを記してるわけで面接で受け答えするのにコピーなんか見る必要どこにあるのかと

99: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 02:04:42.287 ID:qA3MJKgm0
つうかハロワなんてまともに採用する気がないとこも混ざってるからな
だから総じて底辺ばかりになるのか

103: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 02:08:53.149 ID:fFwnhHoA0
>>99
掲載するのに金掛からんからね

たまに募集要項で、おいおいそんな人間が仕事してない訳ないだろw
っていう大手の求人から本当の底辺まで様々

106: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 02:11:06.498 ID:fKZyXt4p0
あれだな
給食のおじさんか会社の食堂のおじさんだな

107: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 02:12:42.278 ID:vR0gsi01d
どっかの弁当屋じゃね?

88: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 02:00:23.127 ID:Q+rx0BKw0
>>1

自分のやりたい仕事に限って不採用になるんですけど、

男で長髪で茶髪だったら、どんな職種は面接の段階で不採用になると思いますか?

109: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 02:15:22.083 ID:Q+rx0BKw0
自分仕事採用されたいのに、不採用になるんだけど、

履歴書のどういう要素が大切何ですかね? ほんとわかんねー

112: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 02:22:53.071 ID:r/7/irBlp
>>109
その怪しい日本語を正すことじゃない?

113: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 02:24:45.577 ID:gMAjKPSG0
>>109
通勤時間
経験
志望動機の説得力
後見た目
短期間で転職が多い場合は警戒するかも

116: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 02:40:40.910 ID:Q+rx0BKw0
>>113

なるほど。 見た目って、

髪型 髪の色 髭 痩せてる太ってる 身長 

特にどれが印象に残るんですかね?

117: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 02:43:12.624 ID:2h3OaudFd
>>116
その自分では一切考えようとしないとこが落とされる原因だと思うぞ
お前この時間帯に毎日「なんで?どうして?」と質問ばかりする不思議ちゃんだろ

120: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 02:52:44.901 ID:Q+rx0BKw0
>>117

お洒落好きで髪長くしたり染めてるからね―

お洒落は厳禁な職種なら、悪い印象ですよね

122: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 02:54:11.796 ID:2h3OaudFd
>>120
実力が伴えばいいんじゃね?
無能がそれじゃゴミだが

123: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 02:59:57.827 ID:Q+rx0BKw0
>>122

なるほどね。

あんまり短髪とかしたくないし、15歳くらいから基本ずっと長髪ですわ

校則でも怒られてないしね

124: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 03:00:39.916 ID:GOgYPtVZd
>>123
お前は常識なさすぎ
親の教育だなぁ

125: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 03:02:53.097 ID:Q+rx0BKw0
>>124

いや高校生とかは、染めるのは禁止だけど

長髪はおっけーでしょ? 髪の毛あんまり頻繁に切らないんだよー

119: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 02:49:14.472 ID:Q+rx0BKw0
仕事選んで応募しているけど

不採用なったらすっげーへこむわ

126: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 03:07:25.786 ID:vdyKSNk4a
なんの仕事したいのか知らないけど、そのお前がやりたい職種の人たちをザッと見てお前と容姿の特徴からしてかけ離れてるなら絶対無理だよね

128: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 03:15:45.601 ID:Q+rx0BKw0
>>126

そうてすね。 それ関連のお店とか言ってざっとー従業員の観察とかすべきですよね。

130: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 03:29:12.949 ID:2h3OaudFd

131: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 03:40:04.737 ID:Q+rx0BKw0
>>130

違うそんなに歳まだ行ってないぞ。

129: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 03:26:55.869 ID:K2Zw5vrU0
まず日本語のお勉強からだろ

134: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 03:52:14.800 ID:8GwOgrr9D
男で長髪ってのはごく一部を除いて不潔で気持ち悪い勘違い野郎でしかないからまぁ即落とされるよね

142: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 05:16:40.920 ID:xvkvXuGw0
こんな人事担当がいりゃ会社も回らないよな
面接に履歴書コピーとかペンとメモが必要な理由がわからん。
面接受ける側は回答するだけだろ

145: 以下、超絶まとめ!がお送りします 2019/11/21(木) 05:38:22.110 ID:3I2ST9nv0
今そんな強気な事ができる時代じゃないだろ

一度も働いた事のないチビハゲ陰キャの妄想

引用元:http://hebi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1574268000/

記事を読んでいただきありがとうございます。よろしければコメントもお願いしますm(_ _)m

9999: 以下、超絶まとめ!でお勧め記事をお送りします 20XX/XX/XX(日)00:00:00.000 ID: CHOUZETSU.MATOME

コメント

  1. 名無しさん :2019/11/22(金) 09:03:30 ID:-
    働いていたけどリストラされた老害やろイッチは

  2. 名無し@超絶まとめ :2019/11/22(金) 12:38:41 ID:-
    いや、老害だったら救いようがなさすぎて気の毒
    よく刑事ドラマとかで見るじゃん
    勘違い&自信過剰な振る舞いをしてベテランに窘められる中堅
    こんな奴を人事に据えるような会社は行かない方がいい


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